Johtaminen ja esihenkilö

Johtamisen ja esihenkilön kehittäminen

Johtaminen on suunnan näyttämistä, asioiden toimeenpanoa, ihmisten innostamista ja omaa esimerkkiä sekä paljon muuta.

Tarjoamme johtajille ja esihenkilöille vaikuttavia ja tuloksekkaita kehitysohjelmia, joissa viedään johtajuus mitatusti uudelle tasolle. Viemme johtamisen muutokseen.

Tutustu teemaan tarkemmin sisältöjemme kautta

Videoblogi: Millainen johtajuus synnyttää itseohjautuvuutta ja vastuunottoa?

Videoblogi: Millainen johtajuus synnyttää itseohjautuvuutta ja vastuunottoa?

Vuosi 2023 paketissa – Suosituimmat sisällöt

Vuosi 2023 paketissa – Suosituimmat sisällöt

Onnistunut projekti

Onnistunut projekti

5 keinoa, joilla esihenkilö tukee itseohjautuvuutta

5 keinoa, joilla esihenkilö tukee itseohjautuvuutta

Esihenkilö ei motivoi

Esihenkilö ei motivoi

OPAS
Johtamiskulttuurin muutos

OPAS
Johtamiskulttuurin muutos

OPAS
Valmentava johtaminen 2.0.

OPAS
Valmentava johtaminen 2.0.

Tiedolla johtamisen viisi porrasta – Miten saada organisaatiosi tekemään parempia päätöksiä?

Tiedolla johtamisen viisi porrasta – Miten saada organisaatiosi tekemään parempia päätöksiä?

Halusimme itseohjautuvuutta – haukkasimmeko sontaa?

Halusimme itseohjautuvuutta – haukkasimmeko sontaa?

Whitepaper
Pk-yrityksen onnistumisen mahdollistaminen esihenkilötyötä kehittämällä

Whitepaper
Pk-yrityksen onnistumisen mahdollistaminen esihenkilötyötä kehittämällä

Vuosi 2022 paketissa – Suosituimmat sisällöt

Vuosi 2022 paketissa – Suosituimmat sisällöt

Balentorille Kestomenestyjä-sertifikaatti!

Balentorille Kestomenestyjä-sertifikaatti!

Balentorille kumppanuussopimus johtavan OKR-ohjelmistotoimittajan kanssa

Balentorille kumppanuussopimus johtavan OKR-ohjelmistotoimittajan kanssa

Asiakkuuksien johtamisella kohti parempaa asiakaskokemusta

Asiakkuuksien johtamisella kohti parempaa asiakaskokemusta

Balentor jälleen TOP 25 liikkeenjohdon konsultti!

Balentor jälleen TOP 25 liikkeenjohdon konsultti!

Balentor on nyt myös Hansel-puitetoimittajasi!

Balentor on nyt myös Hansel-puitetoimittajasi!

Itseohjautuvuuden lyhyt oppimäärä

Itseohjautuvuuden lyhyt oppimäärä

Toimitusjohtajan terveiset: Strategisen muutoksen mestarit – mikä toimii ja mikä ei?

Toimitusjohtajan terveiset: Strategisen muutoksen mestarit – mikä toimii ja mikä ei?

Tilaa uutiskirjeemme

Haluaisitko saada tuoreinta tietoa muutoksen vauhdittamisesta ja liiketoiminnan kehittämisestä suoraan sähköpostiisi?

Liity avainhenkilöiden joukkoon, joille kokoamme ja toimitamme parhaat palat suoraan omaan sähköpostiin.
Halutessasi voit peruuttaa uutiskirjeen tilauksen milloin vain.