image Toimitusjohtaja
HubSpotin asiakaskeskeiset hyödyt
image Markkinointipäällikkö
HubSpotin asiakaskeskeiset hyödyt

OPAS
Muutoksen onnistunut läpivienti

OPAS:

Muutoksen onnistunut läpivienti

Miten suuret ja pienet muutokset viedään maaliin?

Tässä oppaassa esittelemme muutoksen läpivientimallimme. Käymme vaihe vaiheelta, miten niin suuret kuin pienetkin muutokset viedään paperilta organisaation arkeen onnistuneesti. Huomioimme mallissa myös, miten johtaminen ja viestintä kytketään muutokseen.

Oppaan luettuasi muutos ei kuulosta enää vaikeasti hahmotettavalta kokonaisuudelta, vaan tarkalta, konkreettiselta ja toteutettavissa olevalta suunnitelmalta.

Inspiroivia lukuhetkiä!

Suvi Tuominiemi

Suvi Tuominiemi

Yritysvalmentaja

suvi.tuominiemi@balentor.fi

050 3616016

Tiina Luoto-Mäenpää

Yritysvalmentaja

tiina.luoto-maenpaa@balentor.fi

050 5467575

Muutos ja Strategia

Kuinka kehittää strategiaa ja liiketoimintaa?

Tutkimuksien mukaan jopa puolet muutoshankkeista eivät saavuta tavoitteitaan. Miksi? Me vastaamme yli 30 vuoden kokemuksella haasteisiin seuraavasti:

Tunnistamme yhdessä toimintaympäristön muutokset ja kirkastamme halutut tavoitteet. Viemme toiminnan aidosti arkeen tuloksiksi, toimimme ketterästi strategiaa mukaillen. Tunnistamme datasta avaintekijöitä ja luomme yhdessä mahdollisuuksia kasvulle.

    Avatar photo
    Balentor
    Me olemme kumppanisi muutoksessa ja kehityksessä. Autamme asiakkaitamme saavuttamaan päämääränsä toteuttamalla laajoja kehitysohjelmia, räätälöityjä täsmävalmennuksia sekä tutkimuksia ja arviointeja. Toimimme erityisesti johtamisen, asiakaskokemuksen, myynnin sekä työyhteisön kehittämisen alueilla.
    Related Posts
    • All
    • By Author
    • By Category