Ota yhteyttä

    Miten voimme olla avuksi?


    Posts By : Balentor

    Esihenkilön rooli hyvinvoivan sote-henkilöstön taustalla – ota huomioon nämä 3 asiaa

    Terve työyhteisö luo vankkaa perustaa sille, että jokainen työntekijä voi saavuttaa täyden potentiaalinsa. Sote-organisaatiossa tiedolla johtaminen, itsensä johtamisen taitojen kehittäminen ja strateginen työkykyjohtaminen ovat keskeisiä elementtejä, joilla voidaan vaikuttaa suoraan organisaation menestykseen ja työntekijöiden hyvinvointiin. Jaamme seuraavaksi keinoja, jotka eivät ainoastaan paranna työhyvinvointia, vaan myös…

    lue lisää
    Myyntipäällikkö
    HubSpotin asiakaskeskeiset hyödyt

    HubSpotin asiakaskeskeiset hyödyt 3/3 – Myyntipäällikkö Eri rooleissa toimivat avainhenkilöt etsivät usein järjestelmiltä erilaisia asioita, työkaluja ja raportteja. HubSpot tarjoaa modernina maailmanluokan CRM-järjestelmänä jokaiselle jotakin, joten päätimme koota yhteen blogisarjaan näkemyksiä HubSpotista hieman eri rooleissa työskentelevien näkökulmasta. Tässä blogissa avaamme myyntityötä tekevän avainhenkilön näkemyksiä HubSpotin…

    lue lisää
    Tapahtuma
    OKR -mallin soveltamisen topit, flopit ja opit

    OKR Community Meetup 18.4.2024 OKR-malli on oivallinen valinta strategian toimeenpanon tukemiseen. Helposti vältettäviä mokia voi kuitenkin tapahtua, kun lähdetään soveltamaan mallia oman organisaation toimintaan ja viemään strategiaa arkeen. Mitä yleisimpiä mokia sitten on ja miten ne vältetään? Esimerkiksi: OKR-malli ei muuta toimintamalleja tai -kulttuuria tarvittavalla…

    lue lisää
    Markkinointipäällikkö
    HubSpotin asiakaskeskeiset hyödyt

    HubSpotin asiakaskeskeiset hyödyt 2/3 – Markkinointipäällikkö Eri rooleissa toimivat avainhenkilöt etsivät usein järjestelmiltä erilaisia asioita, työkaluja ja raportteja. HubSpot tarjoaa modernina maailmanluokan CRM-järjestelmänä jokaiselle jotakin, joten päätimme koota yhteen blogisarjaan näkemyksiä HubSpotista hieman eri rooleissa työskentelevien näkökulmasta. Tässä blogissa avaamme markkinointipäällikön näkemyksiä HubSpotin hyödyistä. Mitä…

    lue lisää
    OPAS
    Muutoksen onnistunut läpivienti

    OPAS: Muutoksen onnistunut läpivienti Miten muutos viedään läpi onnistuneesti? Tässä oppaassa esittelemme muutoksen läpivientimallimme. Käymme vaihe vaiheelta, miten muutos viedään onnistuneesti maaliin. Huomioimme mallissa myös, miten johtaminen kytketään muutokseen. Oppaan luettuasi muutos ei kuulosta enää vaikeasti hahmotettavalta kokonaisuudelta. Inspiroivia lukuhetkiä! Suvi Tuominiemi Yritysvalmentaja suvi.tuominiemi@balentor.fi 050…

    lue lisää
    Toimitusjohtaja
    HubSpotin asiakaskeskeiset hyödyt

    HubSpotin asiakaskeskeiset hyödyt 1/3 – Toimitusjohtaja Eri rooleissa toimivat avainhenkilöt etsivät usein järjestelmiltä erilaisia asioita, työkaluja ja raportteja. HubSpot tarjoaa modernina maailmanluokan CRM-järjestelmänä jokaiselle jotakin, joten päätimme koota yhteen blogisarjaan näkemyksiä HubSpotista hieman eri rooleissa työskentelevien näkökulmasta. Tässä blogissa avaamme toimitusjohtajan näkemyksiä HubSpotin hyödyistä. Miksi…

    lue lisää
    OPAS
    Strategian onnistunut toimeenpano

    OPAS Strategian onnistunut toimeenpano Organisaation strategiatyö jää harvoin vajaaksi strategian luomisen puolella. Strategian vieminen arkeen ja tuloksien saaminen taas voivat kertoa aivan toisenlaista tarinaa. Miten strategian toteutus tapahtuu käytännössä? Minkälaisia askelia organisaation tulee ottaa saadakseen tuloksia strategiastaan? Selvitetään se yhdessä. Millaisilla askelilla strategia toimeenpannaan onnistuneesti?…

    lue lisää
    Myyjän työpaikka on asiakkaan mielessä

    Aloitanpa tämän blogin sanonnalla: ”Asiakas tekee lopullisen ostopäätöksen tunteella ja perustelee sitä järjellä”. Hyvät myyjät liikkuvat järkitasolla. Huippumyyjät liikkuvat myös tunnetasolla. Jos haluat huipulle, on mentävä tunnetasolle. On työskenneltävä asiakkaan mielessä. Alla ajatuksiani miten se tehdään: 1. Tule huomatuksi Nykyään myyjän on vaikeaa vaikuttaa asiakkaan…

    lue lisää
    Vuosi 2023 paketissa – Suosituimmat sisällöt

    Vuosi 2023 on ollut kattaus monimuotoista ja monipuolista sisältöä blogien, videoblogien ja oppaiden muodossa. Olemme ylpeinä saaneet tuoda esille myös asiakkaidemme onnistuneita muutosmatkakertomuksia. Olemme koonneet yhteen suosituimmat sisällöt puhuttavimmista aiheista kuluneelta vuodelta, mistä riittää lukemisen iloa ja katseltavaa pimeisiin iltoihin! Antoisia hetkiä sisältöjemme parissa! WEBINAARI…

    lue lisää
    OPAS
    Kuinka valita oikea myyntikanavakumppani?

    OPAS Kuinka valita oikea myyntikanavakumppani? Kansainväliselle markkinalle suunnatessa myyntikanavakumppanuuden avulla, tulee kumppanin valinta tehdä oikeilla lähtökohdilla yrityksen tavoitteisiin ja tarpeisiin perustuen, jotta kumppanin valinta menee kerralla oikein, eikä turhia epäonnistumisia yhteistyössä tule. Mitä opas pitää sisällään? Myyntikanavakumppanuuden kulmakivet Mitä tulee selvittää ennen kumppanihakua? Miltä onnistunut…

    lue lisää
    Mistä elementeistä koostuu vahva ja asiakasta puhutteleva arvolupaus?

    Arvolupaus on keskeinen osa yrityksen myyntitarinaa. Sen ympärille kiteytyy usein jopa koko yrityksen strategia. Ilman vahvaa arvolupausta, myyntiesityksemme koostuu helposti teknisestä tuotetiedosta, ilman, että asiakkaalle syntyy selkeää käsitystä siitä, miksi hänen tulisi investoida yrityksesi tuotteeseen/ratkaisuun. Mutta miten arvolupauksesta luodaan vahva ja asiakasta puhutteleva? Arvolupaus kertoo…

    lue lisää
    Monipuolista, mielenkiintoista, mukaansatempaavaa – tätä on harjoittelu Balentorilla!

    Mitä kaikkea harjoittelu pitää sisällään? Millaisia tehtäviä harjoittelijat pääsevät tekemään? Siitä meille kertovat markkinoinnin harjoittelija Teemu Rautiainen ja projektinjohdon harjoittelija Janette Antila, jotka jakavat omia kokemuksiaan syksyn harjoittelusta ja sen tuomista uusista opeista ja taidoista. Millaista on ollut työskennellä Balentorilla ja miksi sinunkin kannattaisi hakea?…

    lue lisää
    Webinaaritallenne
    Kuinka ratkaista kasvun ja muutoksen haasteet OKR-mallin avulla?

    Webinaari Kuinka ratkaista kasvun ja muutoksen haasteet OKR-mallin avulla? Saimme webinaariin vieraaksemme suosiota keränneen OKR-kirjan kirjoittajat Henri Soran ja Juuso Hämäläisen. Tallenteelta pääset kuuntelemaan parhaimpia oppeja ja käytänteitä, miten kasvun ja muutoksen haasteita on ratkaistu OKR-mallin avulla.  Webinaarissa käsitellään oikeiden tapausten kautta, miten erilaisiin haasteisiin…

    lue lisää
    TYÖKIRJA
    Johda yrityksesi kohti kannattavuutta ja kasvua!

    TYÖKIRJA Johda yrityksesi kohti kannattavuutta ja kasvua! Roadmap ja työkirja voittavan strategian laatimiseen ja toimeenpanoon. Mitä työkirja pitää sisällään? Nykytilan analyysi Tahtotilan ja tavoitteiden asettaminen Strategisten valintojen tekeminen Strategian toimeenpanon suunnittelu Lataa maksuton työkirja ja laadi itsellesi voittava strategia! Tuija Hietanen Yritysvalmentaja050 413 1120tuija.hietanen @balentor.fi…

    lue lisää
    Valmentava johtaminen 2.0 – Kuin Feenikslintu, joka nousee tuhkasta?

    Valmentava johtamisote oli yksi 2000-luvun suurimpia johtamisen trendejä. Lukuisat modernit organisaatiot kouluttivat esihenkilöitään valmentajuuden taidoissa, jotka usein keskittyivät yksinomaan coaching-metodiikkaan ja erityisesti työntekijän omaehtoisen ajattelun herättämiseen oivalluttavilla kysymyksillä. Moni tiivisti valmentavan johtajuuden ytimen kysymykseen ”Mitä sinä olet itse asiasta mieltä?” tai ”Miten ratkaisisit tämän haasteen itse”.…

    lue lisää
    OPAS
    Johtamiskulttuurin muutos

    OPAS Johtamiskulttuurin muutos Johtaminen on organisaatiokulttuurin kovaa ydintä. Johtajat ja esihenkilöt ohjaavat ja mahdollistavat menestykselle suotuisan kulttuurin kehittymistä ja pysyvyyttä. Millainen on johtamiskulttuurin muutosmatka? Lataa maksuton opas ja syvenny aiheeseen! Opas käsittelee seuraavia aiheita: Millainen on Balentorin tapa toteuttaa johtamiskulttuurin muutosta? Johtamiskulttuurin muutosmatka? Miten vahvistaa…

    lue lisää
    OPAS
    Valmentava johtaminen 2.0.

    OPAS Valmentava johtaminen 2.0. Valmentavan johtamisen uusi nousu modernissa työelämässä. Lataa maksuton Valmentava johtaminen 2.0 opas ja inspiroidu! Opas käsittelee seuraavia aiheita: Valmentava johtaminen on modernin työelämän ytimessä. Valmentava johtaminen – Väärin ymmärretty johtamisen trendi. Valmentavan johtamisen yleisimmät kompastuskivet. Valmentava johtamisote nousee tuhkasta kuin Feenikslintu!…

    lue lisää
    Videoblogi:
    Kuinka muotoilla toimiva strategia OKR-mallilla?

    Kumppanimme Petri Saarinen avaa videolla, mitä on OKR-mallinen strategiatyö ja miten pk-yritys voi sen avulla muotoilla strategian selkeästi ja tavoitteita tukevaksi. OPAS: Miten johtamisesta voidaan tehdä kilpailuetu? Ota yhteyttä Kiinnostuitko OKR-mallista? Ota yhteyttä yritysvalmentajaamme ja keskustellaan lisää! Tiina Luoto-Mäenpää Yritysvalmentaja 050 546 7575 tiina.luoto-maenpaa@balentor.fi  …

    lue lisää
    Videoblogi:
    Mitkä ovat 5 muutoksen onnistumistekijää?

    Asiantuntijamme Tiina Luoto-Mäenpää kertoo videoblogissaan 5 tekijää, joilla organisaatio onnistuu muutoksessa. Haluatko näkemyksen teidän organisaation muutoksen läpivientiin? Tiina Luoto-Mäenpää Yritysvalmentaja 050 546 7575tiina.luoto-maenpaa@balentor.fi Tutustu lisää ajankohtaisiin aiheisiin ja ota vinkit talteen! Strategisen muutoksen onnistunut johtaminen 9.3.2012, Pekka T. Järvinen Strategisen muutoksen onnistunut johtaminen Videoblogi: Itseohjautuvan…

    lue lisää
    Muutoskonsultti ja liiketoiminnan kehittäjä

    Rekrytointi Etsimme kumppanikonsulttia (BtoB-suhteeseen) strategia- ja talousosaamisella Balentor on yksi Suomen parhaita strategisen muutoksen muotoilun ja toimeenpanon kumppaneita. Nyt kaipaamme verkostoomme kokenutta muutoskonsulttia ja liiketoiminnan kehittäjää, jolla on palava halu auttaa asiakkaitamme strategian kirkastamisessa ja muutoksen muotoilussa. Strateginen muutos on aina haastavaa, ja tutkitusti strateginen…

    lue lisää